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人材業界本当に大変そうね。
2009.05.08(Fri)
去年の8月にインターンしてたころとは大分状況が違うようで・・・。


DODA、看護師の獲得に向け「DODAナース」を公開 転職業界ニュース


基本的には年収×パーセントの手数料ビジネスだから、


いわゆる高給層を転職させた方がおいしいはずだけど。


とりあえず、数も担保したいってところなんでしょうね。


特にインテリジェンスのような大手は横に広げていくしかないのかな。


転職業界も二極化ですね。
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